Cómo usar a las personas y obtener lo que quieres de ellas

El contenido del articulo

• El arte de la persuasión.
• Cómo utilizar la psicología humana para tus propios fines.
• Dale a la gente lo que quiere
• Incluir motivación
• Di la razón de inmediato
• Saber escuchar
• Usa las palabras correctas
• Provocar culpa
• Mostrar los beneficios
• Haga una reserva para un posible rechazo

La capacidad de atraerse influye en la vida personal, el crecimiento profesional, las relaciones con familiares y extraños. Muchas personas piensan en cómo manejar a las personas: tomar el control de las emociones, motivos y sentimientos de otras personas. Esto es posible si aplica trucos psicológicos especiales..

El arte de la persuasión.

Para atraer a una persona a su lado, se utilizan algunos trucos: los métodos bien desarrollados de manipulación en la comunicación ayudan a construir una conversación correctamente. Tenga una conversación amistosa, comience con algo que no cause desacuerdos. Dale a otra persona la oportunidad de hablar más, sé lacónico: deja que la persona que sientes sienta que la idea le pertenece..

Ofrezca una solución que satisfaga no solo sus necesidades: su oponente debe estar satisfecho. Trate de tomar el lugar de otro durante la conversación, use palabras que puedan afectarlo. El arte de la persuasión consiste en la capacidad de evaluar la realidad, complementarla con hechos concretos, formular condiciones para una percepción completa de la información..

Cómo utilizar la psicología humana para tus propios fines.

La psicología de la gestión de personas enseña habilidades de comunicación con un interlocutor, el conocimiento de los rasgos de personalidad aumenta la probabilidad de construir buenas relaciones, crecimiento profesional. El propósito de la aplicación es ganar confianza, autoridad, motivar a otros a hacer lo mejor posible.

Dale a la gente lo que quiere

Todos piensan solo en sí mismos, necesitan amor, simpatía, atención. Tenga en cuenta los intereses de los demás para influir en las personas, entonces cumplirán lo que necesita. Considere el curso de la conversación de antemano y, en el proceso, ajústese al ritmo y al estado de ánimo de la persona con la que está hablando. Durante la conversación, mire a la otra persona para mantener el contacto visual. Controla tus movimientos para no dar emoción tocando tus dedos o sacudiendo tus piernas.

Incluir motivación

Prepárese para la reunión: estudie la información útil para el interlocutor, aprenda sobre necesidades, deseos, sueños. Entonces comprenderá la motivación, la razón de las acciones, pero no la use como soborno. Incluya las aspiraciones internas del oponente en su propio plan, satisfaga: las personas aceptan rápidamente la propuesta cuando comprenden claramente la perspectiva.

Construya comunicación, interesándose en la persona que está frente a usted. Mostrar comprensión, admiración: solo de esta manera el interlocutor se abrirá, comenzará a confiar. Tenga en cuenta que las personas se guían por dos aspiraciones: noble y verdadera. Todos piensan en la verdadera razón, pero les gusta enfatizar las buenas intenciones..

Di la razón de inmediato

Indique una solicitud o un deseo al comienzo de una conversación: diga que necesita ayuda o un favor. Para que la solicitud se vea correcta, sea abierto, ahorre tiempo: el suyo y el de otros. Si comienza a presentar una solicitud al final de la conversación y recibe un rechazo, resulta que se perdió el punto. Además, el interlocutor apreciará la franqueza, agradecerá la confianza.

Saber escuchar

A la gente le encanta hablar de sí misma y de sus planes. Tenga cuidado de hacer preguntas aclaratorias. Responda en detalle para mantener el diálogo. Mostrar interés: muestra que escuchas a la persona con la que estás hablando, busca temas comunes, desarrolla la comunicación en la dirección correcta. Simplemente no interrumpas, este es un error que causa una reacción negativa.

No se distraiga mientras habla: una sonrisa sin razón, bostezos, una mirada distraída, diga que no le importa de qué se trata la conversación. Si la confianza desaparece, se le negará.

Usa las palabras correctas

El uso apropiado del habla convierte la conversación en la dirección correcta. Hablando correctamente, influyes en la percepción, provocas una reacción positiva:

• Conecte el interlocutor al diálogo usando «usted», «nosotros» en lugar de «yo»: «Lo resolveremos juntos».
• Haga preguntas con las palabras «cuándo», «cómo», para no escuchar «sí» y «no» en respuesta: «¿Cuándo nos encontraremos?», «¿Qué piensas?»
• Evite frases negativas con «no», conviértalas en positivas: «¿Entiende correctamente …» en lugar de «No malinterprete».
• Rechace la negativa: «Esta es una gran idea» en lugar de «La oferta no es mala».
• No use «must», «should», de lo contrario, el interlocutor pensará que lo están presionando, le están quitando la oportunidad de tomar una decisión por su cuenta..

Provocar culpa

A menudo la gente teme que, debido a la negativa, el interlocutor se ofenda. Para muchos, es importante que se les considere bien, por lo que no pueden decir que no. Algunos tienen una actitud interna para ayudar a todos con el fin de recibir posteriormente algo de familiares, conocidos.

Al ir a una conversación, tenga en existencia 2-3 opciones para resolver el problema. Si el interlocutor rechazó la oferta, presente otra: pocos pueden darse el lujo de rechazar dos veces, porque se sienten incómodos debido a esto.

Mostrar los beneficios

Cuando atraiga a otros a su lado, explique claramente lo que recibirán después. Las personas están más dispuestas a aceptar si comprenden la esencia del asunto, anticipan ganancias planificadas o cambios positivos en la vida. Es deseable que esta fuera una perspectiva cercana y evidencia convincente..

Haga una reserva para un posible rechazo

Si cree que la propuesta se encontrará con un «no» duro y seguro, use las palabras mágicas: «Usted es libre, puede estar en desacuerdo». Entonces le recuerda al interlocutor la oportunidad de negarse en cualquier momento: él estará convencido de que es libre de tomar una decisión él mismo, nadie presiona. A menudo, en ese momento, a las personas les gusta ser condescendientes y, sin sospechar de sí mismas, hacen lo que quieren..